Тяжелые грузы, сверхурочная работа, строгие дедлайны и конфликты беспокоят сотрудников в Германии. Многие сообщают, что часто испытывают сильный стресс на рабочем месте. Это впоследствии сказывается на здоровье.
Примерно треть сотрудников немецких компаний страдают от нескольких различных стрессов на рабочем месте. Таковы результаты исследования Федерации профсоюзов Германии (DGB) «Индекс хорошей работы DGB», пишет dpa.
Около 31% участников опроса рассказали, что неоднократно вынуждены были тяжело работать физически, терпеть мешающий шум, конфликты коллег во время работы, трудиться в ограниченных сроках.
По данным исследования, 86% респондентов нарекают на нехватку времени, каждый второй очень часто работает в цейтноте. Еще 56% занимаются тяжелым физическим трудом. Около 73% мирятся с окружающим шумом, 40% из них – очень часто. А 65% знают не понаслышке, что такое конфликты с коллегами и клиентами.
«Как правило, деятельность характеризуется различными требованиями, которые часто возникают одновременно. Множественное бремя — в порядке вещей. 31% опрошенных сообщили обо всех четырех типах стресса одновременно», — гласит исследование.
Многочисленные стрессы влияют на здоровье сотрудников. Только 39% опрошенных, подвергающихся сильному стрессу, оценили свое здоровье как хорошее. Из них всего лишь 7% сказали, что смогут работать в таком ритме до пенсии.
Федерации профсоюзов Германии (DGB) требует, чтобы компании чаще проводили оценку риска на рабочем месте. Это исследование того, насколько оно опасно для здоровья сотрудника. Оценку риска обязывает проводить и законодательство, но лишь 38% респондентов заявили, что подобная оценка проводилась в их компании хотя бы раз за последние 2 года.
Фото: Krakenimages.com / depositphotos.com
