Анна с мужем нашли для дочки ясли, которые им очень понравились. Был подписан договор. В четко было указано, что расторжение договора возможно за шесть месяцев.
Через полгода посещения детских яслей девочкой, родители были разочарованы работой персонала. Они решили расторгнуть договор немедленно.
Но заведующая яслями напомнила о том, что договор можно расторгнуть только по истечении шести месяцев, но из любезности она может предложить родителям сократить указанный срок до трех месяцев.
Но родители с таким предложением не согласились и решили обратиться в суд.
Суд решил, что срок для расторжения договора в 6 месяцев слишком длинный, тем более, что ясли не могли назвать убедительных причины для необходимости соблюдения этого срока. Таким образом, договорное соглашение является неэффективным – это подтверждает и законодательное положение (§ 621 BGB), которое предусматривает срок для расторжения договора — один месяц.
AG München, Az.: 242 C 12495/18
Foto: evgenyataman / depositphotos.com
