До 2022 года минимальная заработная плата должна вырасти до 10,45 евро.
«Это не социальная льгота, люди это зарабатотали», — сказал министр труда.
Минимальная заработная плата в Германии должна быть увеличена в четыре этапа к 1 июля 2022 года с нынешних 9,35 евро до 10,45 евро.
Первоначально она увеличится на 15 центов до 9,50 евро в начале 2021 года, а затем достигнуть 10,45 евро за три следующих этапа.
Это хорошая новость для двух миллионов работников, которые имеют право на установленную законом минимальную заработную плату.
Уже само введение минимальной заработной платы было большим достижением. Министр отметил, что минимальная заработная плата составляет всего 46 процентов от среднего дохода.
В министерстве труда и занятости считают, что в долгосрочной перспективе этого недостаточно. И именно поэтому продолжится разработка критериев для определения минимальной зарплаты комиссией по минимальной заработной плате — Mindestlohnkommission.
На установленную законом минимальную зарплату могут рассчитывать работники старше 18 лет. Хотя есть и исключения, например, для тех, кто обучается профессии. Несколько отраслей имеют свою собственную, более высокую минимальную заработную плату такие, как строительство и обслуживание.
Общая минимальная заработная плата была введена в 2015 году в размере 8,50 евро и теперь регулярно корректируется.
Mindestlohnkommission исходит всегда из экономической ситуации и изменений существующих тарифов.
Фото: nattanan23/pixabay.com
